リーダー必修EQセミナー

新入社員が選ぶ理想の上司NO1（戦国武将編）で第一位に輝いたのは武田信玄さんでした。

武田信玄さんと言えば【鉄の結束を誇る家臣団・武田二十四将】を組織し、

その統率術は現代ビジネスマンのお手本とも言われています。

要はたくさんの部下と鉄のような信頼関係を構築し、最強のチームを組織するスキルを

身に付けた人だったのです。そんな武田信玄さんも最初からうまく出来ていた訳では

なかったのです。最初は信玄が若かったということもあり部下がついてこず、

武田信玄さんは家臣との関係に嫌気が差し、武田家当主の役目一切を放棄し

遊び呆ける日々を送っていたのです。そんなある日

信玄の教育係だった家臣、板垣信方（いたがきのぶかた）が信玄に対しこう言ったのです。

「お屋形様は、わがまま勝手で悪しき大将にございます。この言葉に腹がたったのなら、

私を斬って下さい」と信玄に迫ったと手紙が残っています。

これをきっかけに信玄は気づき（客観的に自分を捉える）、

部下に対する自分の言動や行為を変えていき成果を出していったのです。

私も同じ経験をしてきました。自分が変われば相手は変わるのです。

まずは、自分に修正を加えないといけないのか、どうかに気づけるか？

が全ての発端になると思います。完璧な人などいないと思います。

人は気づきによって、成長していくものではないでしょうか？

しっかり関係を築いていく武将、そうでない武将との大きな違いがEQ能力の機能です！

まずは自分のEQ能力の機能がどうか？診断してみてはいかがでしょうか？


日時　　2014年11月02日（日曜日）13：00～15：00

会場　　福岡県福岡市中央区大名２丁目２－４４
　　　　　マウンテンハウスⅡ　４階　

日程　 １２：４５～１３：００　受付
　　　 １３：００～１５：００　ＥＱ能力診断・人間関係のしくみ（講義） 　

参加費　　1,000円

定員　　　4名

主催　　　EQ開発研究所　代表・講師　酒井智明
　　　　　　オフィス　〒810-0041
　　　　　　福岡市中央区大名2丁目2－44
　　　　　　マウンテンハウスⅡ4階