7/26 現場が主体的に動く組織へ変革する「巻き込む」コミュニケーション技術体感講座

このセミナーで学べること

合意形成手法　～コンセンサスビルディングの活用～
コンセンサスビルディングとは、集団で意思決定が必要となる場面での対立を合意へ導く意思決定技術の一種です。

コンセンサスビルディングを活用すると
「納得度が高い」
「自主的な実行度が高い」
「関係性が維持される」
「意思決定の質が高まる」
という４つの有用性が高まります。

たとえば社内の会議や、部門間での調整などでも参加者全員が決定事項に納得をすることができるので、行動が自主的になり、お互いの関係性が強まります。
実際にコンセンサスビルディングを使って擬似セッションを行っていただきコンセンサスビルディングの効果を体感していただきます。


＜講座内容＞
●「対立」を「合意」へ導くコミュニケーション
●コンセンサスは「トップダウン」より納得性が高い
●コンセンサスは決定内容が実行される確立が高い
●ワークで理解するコンセンサス・セッション
●人が納得できるのはどちら？「多数決」と「コンセンサス」
●人を動かすコンセンサス
●議論の答えはディスカッションではなく、ダイアログ（対話）から
●コンセンサスビルディングの９原則


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～ワンネス・コンサルティングはみなさまの自己啓発を応援いたします～