Ｐ・Ｆドラッカー教授に学ぶ「トップマネジメントチームの作り方」

対象：
トップマネジメントの必要を感じている企業経営者
ねらい：
トップひとりによるマネジメントで継続的に成長している会社は存在せず、
うまくいっている企業は例外なく、経営がチームで行われています。
事業を継続的に成長させていくために、
経営者の仕事をチームからなる仕事ととして組み立てる具体的な方法を理解して頂くことがねらいです。
ポイント：
経営の父、ピーター・ドラッカー教授は、
「トップマネジメントの仕事は、その範囲、必要とされるスキルと気質、仕事の種類において、一個人の能力を超える。経営書が何と言おうとも優れた経営を行っている企業にワンマンはいない。それらの企業は CEOのチームをもつ。」と指摘されています。トップマネジメントチーム（経営チーム）のつくり方にについてお伝えいたします。