社長が望む引退年齢は64.5歳
しかし、現実は69.1歳、社長の交代率は3%―。
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こんな事業承継はダメです!
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□ 後継者が不安になることを平気で言う。
□ 事業承継を安易に考えている。
「5年先に承継する」と言いながら何も準備しない。
□ 後継者を同業者に修業に出せば、それで事業承継できると思っている。
□ 赤字経営、財務不安定な会社を息子に継がせようとしている。
□ 商売の仕方を教えれば、事業承継できると勘違いしている。
このセミナーで学べること
美しい引き際の理論と実践
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社長が70歳までにすべき【10のこと】とは――?
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1. 社長以外の誰もが「無理だ」と笑うような夢を描いておく。
2. 社長と全く異なる意見を真っ向から言える幹部を3人は育てておく。
3. 経営内容をオープンにし、全社員を経営に参画させておく。
4. 鬼の手と仏の心を持ち、
俯瞰だけでなく社員と目線を合わせる柔らかさを持っておく。
5. 「人を育てる小集団リーダー」=「ミニ経営者」を育てておく。
6. 借入金・目標損益から労働分配率を設定し、
クリアな評価制度をつくっておく。
7. 労働分配率が共存する小集団経営を育み、機能させておく。
8. 後継者を商売人ではなくプロ経営者に育てておく。
9. 売上至上主義から脱却し、資金が増える企業風土を築いておく。
10.誰が継いでも伸びる会社を創り、誰もが認める遺言書を書いておく。
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★【さらに!】セミナーには参加特典が!★
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経営課題と改善の方向性がわかるプロによる【経営力診断調査】
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【席に限りがございます。お早めにお申し込みください!】
セミナー詳細
主催者情報 | NBCコンサルタンツ株式会社 |
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講師名 | NBCコンサルタンツ株式会社 |
参加費用 | 3,000 円 (税込) |
定員 | 20 名 |
カテゴリー | 経営セミナー |
タグ | 経営 / 業績改善 / 経営層 |
参加対象 | 経営者・役員・後継者(候補)限定 |
参加条件 | |
申込期限 | 2016年12月7日 |
日時 | |
開場時間 | 15:45 |
会場 | ビックパレットふくしま |
会場住所 | 福島県郡山市南2丁目52番地 |
備考 | セミナー途中のセミナー途中の入退場はご遠慮ください。 会場やお支払いの詳細はお申込受付後、ご案内いたします。 |
キャンセルポリシー | 一度お客様よりお振込み頂きました代金については、原則、返金は 行っておりません。 |
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