次の時代に生き残る、自律型リーダーシップ戦略　実践講座～個の力を最大限に発揮し、組織の成功を導く リーダーシップ4.0～

このセミナーで学べること

　
いま、かつてないほど多くのリーダーが求められており、リーダーシップの発揮が必要とされています。

AI、IoT、シェアリングエコノミー、サブスクリプション型サービス、そしてダイバーシティ…

これらが共通して求めるものは、これまでのような
指揮命令、統制型、ヒエラルキー型のリーダーシップではなく、
細分化した社会、フラットな組織、自律自走型のワークスタイルの中でのリーダーシップです。

我々は、このような環境下で
「自らが最高のパフォーマンスを発揮し、
仲間の力も引き出して大仕事をやってのけるリーダーの共通項は何か？」
について研究し、この度それを明らかにしました。
それが今回お伝えする、「リーダーシップ4.0」です。

リーダーシップ4.0とは、パーソナルリーダーシップでもあります。
役職や立場にとらわれず、一人ひとりがリーダーシップを発揮する。

自分自身のリーダーシップを、どのように組織に、目標達成に活かせばよいか？
周囲のリーダーシップをどのように引き出せばよいか？
自分自身にも、周囲の人たちにも満足をもたらすリーダーシップはどのようなものか？
これらを明らかにし、参加者の皆様にお持ち帰り頂くことをゴールとします。

本講座は、
なぜ、パーソナル・リーダーシップがいま求められているのか、について
時代背景から改めて理解するとともに、
具体的にどのように「リーダーシップ4.0」を発揮・体現頂けばよいか
が明らかになるプログラムとなっています。
講師には、早稲田大学卒業後、マサチューセッツ工科大学（MIT）スローン経営大学院、NEC、
マッキンゼー、ユニデン人事総務部長、アップルコンピュータ人事総務本部長を経て独立、
現在は慶應義塾大学理工学研究科 特任教授もされており、リーダーシップの指導、
キャリア開発などで知られる小杉俊哉氏を講師にお迎えいたします。

経営者・リーダーであるご自身のリーダーシップ力発揮はもちろん、
チームメンバーや部下の方にも最大限リーダーシップを発揮し働いてもらうには
どのようにすればよいか、実例を交えながら小杉氏に解説いただきますので、
ぜひ、翌日から即実践いただける具体策を、この機会にお持ち帰りください！

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■■このような方におすすめ■■
✔ 自分のいままでのリーダーシップを見直したい、効果的なものに変えたい各位
✔リーダーシップをどう発揮していいかわからない、ヒントが欲し経営者・リーダー各位
✔部下にどのように自律的に働いてもらうか悩んでいる､経営者・管理職・人事責任者各位
✔リーダーシップとマネジメントについての概念を明らかにしたい各位


■■本講座の特長■■
✔ リーダーシップに対する概念が明確になる、あるいは新たな気付きが得られる
✔リーダーシップについて、理論だけではなく実例を通じて理解できる
✔自らを振り返り考えることにより､翌日から実践できるノウハウを持ち帰ることができる
✔チームメンバーや部下に、自律的に働いてもらうにはどうすればいいか具体策が見つかる
✔翌日からご自身のリーダーシップを最大限に発揮していただくことができる

✔講義後の講師を交えての懇親会では、業界の垣根を越えてのネットワーク構築や情報交換もいただけます。



■■予定プログラム■■

＜講義＞13:30-17:30
　・リーダーシップのタイプと歴史的変遷
　・リーダーシップとマネジメント
　・リーダーシップ4.0とは？
　・自律とは？
　・パーソナル・リーダーシップの実践　　など
　
＜懇親会＞17:30-19:30
～講師を交えての交流会～
新しいつながりの場としてご活用ください。
（セミナー会場近くのお店にてお食事・飲み放題付き）