このセミナーで学べること
組織にキャリアを預けない。自らキャリアをデザインしていく時代を迎えました。
今、ご自身の働き方に満足していますか?これからの働き方に不安を感じていませんか?
私たちの働くことが、企業の寿命より長くなった時代に、絶対に知っておいてほしいキャリア論があります。
それが「プロティアン・キャリア」という考え方です。
本セミナーでは、「プロティアン・キャリア論」の理論的系譜と射程を解説した上で、実際、これからどのようにキャリア形成をしていくのかの戦略を練り上げていきます。
*プロティアンとは、ダグラスホール教授が提唱するキャリア論で、「プロティアン(protean)」とは、変幻自在を意味します。
社会的ニーズや組織ニーズに適応・適合させるキャリア論です。
【参考図書】
・プロティアン−70歳まで第一線で働き続ける最強のキャリア資本術(日経BP)
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<お申し込みについて>
本講座のホームページからのお申込み受付は、前日までとなります。
それ以降のお申込みは、03-6262-7534 WASEDA NEO事務局までお問合せください。(電話受付時間 月〜金 9:00-20:00、土 9:00-17:00、日・祝 閉室)
◆この講座のポイント
・キャリア論の最先端の知見を習得できます
・プロティアン・キャリア論を用いて、「これまでのキャリア形成」の<ふりかえり>を行います
・プロティアン・キャリア論を用いて、「これからのキャリア形成」の<戦略策定>を行います
(その戦略策定のヒントになる、多元的キャリア資本論についても、解説します)
セミナー詳細
主催者情報 | WASEDA NEO(早稲田大学日本橋キャンパス) |
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講師名 | 田中 研之輔 |
参加費 | 3,300 円 (税込) |
定員 | 59 名 |
カテゴリー | ビジネスセミナー/朝活・昼活・夜活セミナー |
タグ | キャリア / 100年時代 / ビジネスパーソン / プロティアン / 転職 |
参加対象 | 30代から50代までのビジネスパーソンの方 / 転職すべきなのか、副業すべきなのか、悩んでいる方 / 今の職場で、これからのキャリア形成に不安を感じる方 / これからのキャリア形成に関心を持つ、20代の方 |
日時 | 2020年2月4日(火)19:00〜20:30 |
会場 | WASEDA NEO(早稲田大学日本橋キャンパス) 東京都中央区日本橋1−4−1 日本橋一丁目三井ビルディング5階(COREDO日本橋) |
備考 | お申込みの前にWASEDA NEOプログラム受講規約をご確認ください。 https://wasedaneo.jp/waseda/asp-webapp/web/WTerms.do |
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