【4/30】部下が自ら動き出す「巻き込む」力～リーダーの会議を活用したコミュニケーション術～

あなたの進める会議は部下を巻き込めていますか？
これまでの賛否で対立する会議の手法を辞め、
部下がみるみる動き出す巻き込んだ会議に変えましょう。

　・だらだら長い時間の会議。
　・いつも決まった人が司会を行い、決まった人しか発言をしない。そのくせ会議が終わってブツブツ言う会議。
　・良いことしか言わない本音が出せない会議。
　・ケチを付けられ発言する意欲のない会議。
　・会議司会者のスキルに左右される会議。
　・話の上手い人の意見が通ってしまう会議。
　・司会者に依存してしまう会議。

　・コミュニケーションスキルがなかなか磨けない。
　・人をまき込めない。
　・広い視野で物事を考えられない。
　・リスク管理や危機管理がなかなかできていない。

など多くの問題があるのが現状です。

これらをすべて会議で解決できれば無駄な会議などないのです。
効果的な会議の進め方は、スキルがなくてもできるのです！

5名以下の会議を対象とした会議です。