加藤 光康

        

株式会社トランストラクチャ コンサルティング部門 マネージャー

不動産会社での不動産資産活用に関するコンサルティング営業として新規顧客開拓営業を経て、現職。組織・人事コンサルティング業務のほかに、メソドロジー開発、プロジェクトの品質管理等にも従事。専門分野は人事制度設計・導入支援、人事・組織分析。著書、執筆活動:「適正人員・人件費の算定実務」(中央経済者)「人事戦略構築のために人事診断をどう活用するか」(『人事実務』産労総合研究所)