内永　ゆか子プロフィール。内永　ゆか子のセミナー紹介。

新卒で入社した日本IBMで初の女性取締役に就任し、定年退職後はNPO法人 J-Win理事長として企業の経営戦略としてのダイバーシティ・マネジメント推進を支援する活動を行っている、日本におけるダイバーシティ推進の第一人者。

ＮＰＯ法人Ｊ‐Ｗｉｎ理事長。一般社団法人ジャパンダイバーシティネットワーク代表理事。１９７１年に東京大学理学部物理学科卒業、同年日本ＩＢＭに入社。長年ソフトウェア開発にたずさわり、１９９５年に同社で初の女性取締役に就任後、常務取締役、取締役専務執行役員を歴任。２００７年日本ＩＢＭ退職後はベネッセホールディングス取締役副社長、ベルリッツコーポレーション代表取締役会長兼社長兼ＣＥＯを経て、２０１３年６月にベルリッツコーポレーション名誉会長を退任。また、２００７年よりＮＰＯ法人Ｊ‐Ｗｉｎの理事長として、女性リーダー育成活動など、企業の経営戦略としてのダイバーシティ・マネジメント推進を支援する活動を行っている。2013年、ダイバーシティ戦略に関するコンサルティング業務を行う株式会社GRIを設立。2014年、ダイバーシティの第一歩として女性活躍推進のため活動する民間主催のプラットフォーム、社団法人ジャパンダイバーシティネットワークを設立。著書／「もっと上手に働きなさい。～誰も教えてくれなかった女性のための仕事のルール」 （2013年7月　ダイヤモンド社）など多数。