松岡大介

参加者主体の研修を参加者と共に作り上げます

人材・人事コンサルタント

大学卒業後
新卒で人事コンサルティング会社に入社。
入社して3ヶ月で当時の最速法人契約記録を作る。
その後は、大手企業の人事コンサルティングに従事し人事制度、教育体系設計、教育研修など
幅広く企業様のサポートを行う。

入社して述べ、1,000名以上の人生に関わり
目標達成や人生設計のサポートをさせていただく。

主に得意とすることは
研修、営業、キャリア設計、モチベーション、心理学、組織行動論など
人と組織に関わることに関して強みをもつ。