シリーズ勉強会：会社を変えるダイバーシティの新たな一歩【第4回 上司に求められる、部下支援に必要な考え方とスキル】

このセミナーで学べること

◆すでに様々な取り組みを始めているが、本当にこれでいいのか悩んでいる
◆ダイバーシティ推進に対する上層部の理解や支援が不足している
◆女性活躍推進の取り組みだけでは限界があると感じる


ダイバーシティの取組みを開始したものの、悩みや不安を抱えながら、日々最善策を模索している方たちのために、シリーズで勉強会を開催します。有識者のレクチャーや他社事例から学び、同じような課題意識を持つ他企業の担当者と本音で語り合うことで、新たな一歩を踏み出すきっかけを掴んでみませんか？

第4回目となる今回は、上司が女性部下を支援するにあたり、どのような事を具体的に行っていけばよいのか、またその為に必要となる考え方やスキルにはどのようなものがあるのか？を考えていきます。

会の後半では、参加者による意見交換会を行い、各社の取組について皆さんでお話を頂く時間を設けます。過去の勉強会の様子はシンスターのホームページからもご覧いただけますのでご参考にされてください。

会社の次の一歩のために、学んで、話して、見つける。勉強会へのご参加をお待ちしています。