ザ・リッツ・カールトン東京 初代トレーニングマネージャーとして組織文化の浸透を主導&教育体系をゼロから構築し、80名のトレーナーを養成して社員・お客様・会社の幸せ循環を生み出すことに成功した佐藤 灯が、独自のANA xリッツ式*仕組みづくり x 人づくりのエッセンスを、2時間15分に凝縮してお伝えする、大変レア&お得なセミナーです。研修提供を通じて最善を尽くす一方で、根本的解決にはもっと抜本的な取り組みが必要・・と日頃から痛感されているものの、コンサルは未経験だから、と助言を控えていた研修講師の方が自信と付加価値をさらに高め、今よりもっと評判の講師へとステージシフトされるお手伝いをします。
このセミナーで学べること
【こんなモヤモヤ感を抱えて
いませんか?】
同じ企業様からご指名でリピート
いただく研修。
それは有り難いのだけれど・・
毎年、同じ研修が必要だってことは
一次的には変わっても
また元に戻ってるってこと!?
そう考えると、ちょっと虚しい・・
研修でいくらモチベーションを上げ
ても、戻った職場でのフォローが
ないと持続しないのはわかっている
けど 、職場の風土改革まで
踏み込めない。。
でも、このままでは
講座にいくら人気があっても、
結局は変化がない、という理由で
いつか、研修依頼もこなくなって
しまうかも・・
セミナー詳細
主催者情報 | Happiness PROCESS, LLC |
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講師名 | 佐藤 灯 |
参加費用 | 5,940 円 (税込) |
定員 | 12 名 |
カテゴリー | コンサルタントセミナー |
タグ | 人材育成 / 組織風土改革 / 主体性 |
参加対象 | 研修講師として人材育成やより良いチーム作りに尽力されつつも、研修の限界を感じ、抜本的な”組織風土変革”に関わって、もっと社長や社員の力になりたい!とお考えの研修講師の方にピッタリのセミナーです。 |
参加条件 | 独立開業し、研修講師のお仕事をされている方 |
申込期限 | 2018年6月30日 |
日時 | |
開場時間 | 13:20 |
会場 | 株式会社ガイアモーレ セミナー会場 |
会場住所 | 東京都千代田区富士見2丁目6−9 雄山閣ビル 4F |
備考 | 終了時間は多少、前後する可能性がございます。 |
キャンセルポリシー | キャンセルをご希望の場合は、 必ずご一報くださいますよう お願い申し上げます。 なお、ご入金手続き完了後の 返金はしておりませんので、 あらかじめご了承ください。 |
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