VUCAな時代、予測不能な時代だと言われている昨今。SDGsなど企業が社会に果たすべき責任も増えてきています。そんな中、これからの組織開発をどうしていくのか、人事の役割を企業の中でどう位置付けていくのか、気づきやヒントを得られるようなセッションを開催いたします。
このセミナーで学べること
今の人事を続けていて、企業の未来はあるか?
~次世代に必要な未来志向の組織とは~
社会を巻き込んだ未来志向の組織づくりに必要な3つのこと Special Session
・次世代に求められるリーダーシップ像とは?
若手幹部候補育成のための社会課題解決型研修×能力可視化
▼スピーカー
株式会社Ridilover / 一般社団法人リディラバ 代表 安部 敏樹 氏
Institution for a Global Society株式会社(IGS) 代表取締役社長 福原 正大 氏
・ミレニアル世代の個性を生かすマネジメント
▼スピーカー
文部科学省 官民協働留学創出プロジェクトトビタテ!留学JAPAN プロジェクトディレクター 兼 Asian Leaders Connecting Hub CEO 船橋 力 氏
・ユーグレナ流!未来志向の組織づくり
▼スピーカー
株式会社ユーグレナ 管理部 人事課 課長 永井 慎也 氏
・懇親会/ネットワーキング
軽食、ドリンクをご用意しておりますのでお召し上がりながら、
登壇者・参加者の皆様で情報交換・名刺交換タイムです。
セミナー詳細
主催者情報 | Institution for a Global Society株式会社 |
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講師名 | 福原 正大 |
参加費 | 無料 |
定員 | 50 名 |
カテゴリー | ビジネスセミナー/人事育成セミナー |
タグ | 人事 / HR / 経営 |
参加対象 | 経営者、人事・採用/育成・組織開発の責任者または担当者の方 |
参加条件 | 経営者、人事・採用/育成・組織開発の責任者または担当者の方 |
日時 | 2019年12月4日(水)17:00〜20:00 |
会場 | QUARTZ GALLERY 東京都渋谷区渋谷2-10-10クオーツタワー10F |
備考 | ※本セミナーは定員制です。お申込み頂いた場合でも、定員となった場合には、受講できない場合があります。あらかじめご了承ください。 ※多くのお客様にご参加いただくため1社からのご参加は2名以内とさせていただきます。 ※同業・競合の企業様、および個人の方のご参加はお断りさせて頂く場合がございます。 |
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