【紹介セミナー】「リスキリング」が求められる時代に必要な若手・中堅社員のキャリア自律」

このセミナーで学べること

労働人口減少、多様な働き方、生産性向上、DXを背景に、「キャリア自律」「リスキリング」といったワードが注目をされています。
自らのキャリアに責任を持ち、キャリアを主体的に考え、キャリア形成に取り組んでいる「キャリア自律」がますます重要となってきます。
多くの就職者・転職者支援に関わったキャリア開発の専門家が、若手から中堅に求められる、これからのキャリア開発のポイントについてお伝えします。

【こんな方におすすめです。】
　・これからの若手研修は、何をしたら良いのかが分からない
　・最近よく聞く「リスキリング」、「DX」とは何かを知りたい
　・キャリア自律は何をすることなのかが分からない
　・若手～中堅社員の離職を防止したい
　　＊演習体験はございません。「カメラオフ」でのご参加も可能です。

【プログラム】
従業員が自らのキャリアについて主体的に考え、自らのキャリアに責任を持ち、自らキャリア形成に取り組む組織作り！

　・リスキリングとは、注目される背景と予測される未来
　・転職市場の変化、求められる人材像とスキル
　・今、必要とされる「キャリア自律」とは
　・キャリアデザイン研修の企画・考え方
　・辞めない組織・育成体制構築
　　＊研修の詳細内容は、変更になる場合があります。

【前回セミナー参加者のご感想】
　・とても分かり易く、全体を把握することができました。
　・具体的な人事施策もご紹介くださり、参考になりました。
　・組織のビジョンと個人のビジョンを一致させることがキャリア自律を高める要因になる点は参考になりました。
　・「価値観と好き嫌いの部分は違う」「金銭的報酬以外の仕事の対価」など共感できる部分が多かった。
　・確かに今の時代、キャリアを形成する事は重要度が増してくると感じました。
　・具体例があり、イメージしやすかった。
　・資料プラスαの説明があり、分かりやすかった。

★必ずご確認ください★
＜注意事項＞
①本セミナーはZoomを使用しての講座となります。事前に受講環境のご準備をお願いいたします。
②本講座の受講は先着順ではございません。ご応募多数の場合は抽選とさせていただきます。
　やむを得ず受講いただけない場合がございますので予めご了承ください。
③研修事業を行う同業者、研修講師、個人の方のお申し込みはご遠慮ください。
④1つの端末（PCまたはスマホ）での受講はお申込み者ご本人様のみとさせていただきます。
　また、ご案内するミーティングIDやパスワードの第三者への開示はご遠慮ください。