1年間の経験から課題を整理し、今後の行動計画を策定します。
このセミナーで学べること
自分を受け入れた上で行動指針を策定していきます。
1年間の成功・失敗体験を共有し、自分が直面している課題を整理することで自分に向き合います。
また自分の価値観を把握することや、会社の先輩・上司、受講時のグループワークメンバーからの相互アドバイスをもとに、周囲からの期待を知り、今後の行動計画を策定します。
【内容(研修の目的)】
自分と向き合い、自分自身に気づき、あるがままの自分を受け入れる。
その上で2年目の行動指針を策定する。
1. 成功・失敗体験を共有する。
2. 自分が直面している課題を整理することで自分に向き合う。
3. 自分の価値観を把握する。
4. 周囲からの期待を知る※先輩・上司コメントをいただきます。
5. 相互アドバイスシートを交換する。
6. 今日一日を振り返り、今後の行動計画を策定する。
セミナー詳細
主催者情報 | 株式会社Tenmaru |
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講師名 | 諸戸 歩 |
参加費 | 24,200 円 (税込) |
定員 | 50 名 |
カテゴリー | ビジネスセミナー/人材育成セミナー |
タグ | 新人教育 / 新人研修 / 2025卒 / 人材育成 / フォローアップ |
参加対象 | 2025年卒新卒社員 |
日時 | 2026年3月5日(木)9:30〜17:30 |
備考 | 最少催行人数:15名 講師:五十嵐政信 |