【ねらい】
・目標管理制度が持つ副作用、効果的な運用の仕掛けを理解する。
・参加者同士の交流を通じて、自社の運用充実のヒントを得る。
・制度運用の実態を見直す観点と自社の現状に対する対応策を確認する。
このセミナーで学べること
【内容】
1.見つめ直す目標管理制度
・ねらいとすべき本質と実態のギャップ
・目標設定における留意事項
2.制度運用を見直す着眼点
「参加者同士の情報交換」
・ありがちな制度運用の不活性状態
3.運用充実のための方法論
・運用状況に応じた対応策
セミナー詳細
主催者情報 | 株式会社経営コンサルタント協会 |
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講師名 | 作山弘司 |
参加費用 | 無料 |
定員 | 20 名 |
カテゴリー | 人事育成 |
参加対象 | |
参加条件 | |
申込期限 | 2010年6月8日 |
日時 | |
開場時間 | 13:00 |
会場 | ホテルサンルートプラザ新宿 1F大会議室 |
会場住所 | 東京都東京都渋谷区代々木2-3-1 |
備考 | ※可能な方は「目標管理シート」など自社のツール類をお持ちください。社名など伏せた状態で構いませんが、持参資料を見せ合うなど参加者同士の情報交換をいたします。 |
キャンセルポリシー |
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