松本 和義

150社の実績を持つ、戦略的に理念を浸透させる専門家が語る

株式会社コンサルティングZERO　代表取締役　理念浸透コンサルタント

大学卒業後
・京セラコミュニケーションシステム(株)（現：KCMC）
・フェイス総合研究所(株)
現在に至るまで組織開発・人材開発コンサルタント一筋

従業員数100名までの店舗経営をする中小・ベンチャー企業を対象にし、戦略的に理念を浸透させる専門家。
これまで約150社の理念(クレド)構築・浸透に携わる。
従来の浸透方法＝強制アプローチによる「理解しているつもり」「やらされている」状態に限界を感じる。
独自の共感メソッド（課題図書・口癖・ストーリー）を開発し、「腹落ちしている」「実践している」状態へ変革。
導入先では3年間で「昇格者数2倍」「離職率35％DOWN」「入社希望者250％UP」「顧客の手紙5倍」といった成果を出し、理念浸透を通じて「人材育成力」「定着率」「採用力」「顧客満足力」を向上させている。

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