ユーキャンの新入社員研修

このセミナーで学べること

◆研修日程：4月2日（木）～3日（金）の2日間

◆開催時間：両日とも9:30～17:00【9:10受付開始】

◆2日間の研修に加え、参加者全員に自学型社員育成に役立つ3大特典をプレゼント！
　①ユーキャンオリジナル新入社員様専用eラーニング講座「ビジネストレーニング特別パック」が無料
　②”旬の情報をネットで読める”「日経電子版」が6か月分無料
　③”10分間の時短読書”「flier」が2ヶ月分無料

◆研修カリキュラム概要
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＜マインドセット編（１日目）＞
各パートでミニケース演習にチャレンジ。具体的な場面を想像し、
検討した後で講師の解説を聞くことで知識が効果的に身につきます。

１．オリエンテーション
　（１）自己紹介
　（２）社会と会社と社員の関係性

２．社会人としての心構え
　（１）ミニケース演習①
　 ～配属初日に仕事を頼まれた～
　（２）社会人と学生の違い
　（３）仕事の進め方の基本
　（４）社会人の判断基準

３．企業の求める人材像
　（１）ミニケース演習②
　 ～アドバイスがもらえない～
　（２）自立型人材と他責型人材
　（３）自立型人材の条件
　（４）組織の一員としての役割

４．成長するための条件
　（１）ミニケース演習③
～上司から叱られた～
　（２）能率アップの要素
　（３） P→D→C→Aサイクル
　（４）モチベーションを高める要素

５．働くということ
　（１）ミニケース演習④
～目標が持てない～
　（２）なぜ働くのかの整理
　（３）自社の理念の確認
　（４）自社で実現したいことの考察

＜マナー編（２日目）＞
講師からの質問中心の研修です。講師の質問を受けて自分の
考え・思いを整理しながら体験することで、マナー習得につなげます。

１．オリエンテーション
　・研修概要の説明

２．ビジネスマナーの基本
　（１）マナーの５大要素
　（２）ビジネスマナーの原点

３．プロフェショナルな印象をつくる
　（１）第一印象の重要性
　（２）「笑顔」は最高のコミュニケーション
　（３）身だしなみの基本～おしゃれと身だしなみ
　（４）準備しておきたい小物

４．挨拶と言葉遣い
　（１）好感度の高い挨拶のポイント
　（２）定番挨拶
　（３）正しい言葉遣い

５．社員としての基本マナー
　（１）出勤時・退社時
　（２）外出時・離席時
　（３）遅刻時・早退時・休暇時
　（４）オフィス内

６．チームワークの基本～ホウレンソ
　（１）ミスや失敗を防ぐ報連相
　（２）指示命令の受け方
　（３）仕事の優先順位

７．ビジネス電話の応対
　・電話応対の基本

８．来客応対と訪問のマナー
　（１）名刺交換
　（２）来客応対
　（３）訪問と面談のマナー

９．ビジネス文書とＥメール
　（１）社内文書の書き方
　（２）社外文書の書き方
　（３）Ｅメールのマナー

10．今後の目標設定
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